1月23日下午，我院第六届职工暨工会会员代表大会第五次会议圆满完成各项议程后在综合病房楼学术报告厅胜利闭幕。党委副书记、院长李长勤，党委副书记、工会主席胡建功，副院长贾庆卫、杨晓雯、肖强、王俊勤出席会议。会议由工会副主席冯毅然主持。
会议表决通过了院长工作报告、工会工作报告、工会经费审查报告、财务预决算报告、审计工作报告以及《泰山医学院附属医院“十三五”事业发展规划（讨论稿）》的决议。
李长勤在会上作了重要讲话。他说，这次双代会是在全院上下认真学习贯彻党的十八大及十八届三中、四中、五中全会精神，深刻领会中央“四个全面”战略布局及“新发展理念”，全面总结“十二五”时期工作，精心谋划“十三五”发展规划的新形势下召开的一次重要会议，意义重大，影响深远。
围绕大会主题，就如何贯彻落实会议精神，做好“十三五”时期和当前各项工作，促进医院改革发展，李长勤提出了三点要求：一是要认清形势、凝聚共识，增强加快发展的责任感和紧迫感。当前医院发展环境正发生着深刻的变化，从国家层面看，健康中国建设纳入国家“十三五”规划，群众医疗服务需求将持续增强；医药卫生体制改革作为国家全面深化改革的重要内容，将向着纵深发展，管办分开、医药分开、医疗资源下沉、加快建立分级诊疗制度、鼓励社会办医成为医改主攻方向。从区域层面来看，区域医疗市场竞争日趋激烈，我院在技术水平、学科建设、人才队伍建设、服务能力、管理效能等方面与省内外一流医院仍存在较大差距，医院发展面临着前所未有的机遇和挑战。因此，我们要进一步增强责任意识、危机意识，坚定信心，解放思想，迎难而上，充分做好应对各种复杂局面的准备，提升破解问题和矛盾的能力，确保医院各项事业顺利推进。
二是牢固树立和自觉践行新发展理念，推动医院各项事业持续健康发展。要强化创新发展理念，在战略上坚持“三个更加注重”，更加注重内涵建设、更加注重特色建设、更加注重创新建设；在战术上大力实施“三项工程”，大力实施学科专业群突破工程、大力实施人才集聚工程、大力实施资源整合工程，下决心深化医院改革，推动体制机制创新，切实把发展战略从规模驱动转变到创新驱动上来。要强化协调发展理念，力争做到注重全面规划和突出重点相协调、注重改革发展和稳定相协调、注重学科专业布局的协调、注重医疗和教学科研工作相协调、注重发展和民生相协调、注重目标任务和工作措施相协调，力争在医院发展层次上有大的突破。要强化绿色发展理念，进一步开源节流，注重长远发展，提高运营效益，建设节约型、生态型医院，为患者营造整洁、温馨、舒适、优美的就医环境。要强化开放发展理念，充分发挥国际化在提升各学科整体核心竞争力上的重要作用，集中优势资源，推进与国内、国际著名医院在学科与学科、专家与专家之间的实质性合作。要强化共享发展理念，既要注重医院的发展、又要兼顾民生，既要考虑到医疗事业的投入、又要考虑到职工的福利待遇，把“共享”作为发展的出发点和落脚点。
三是要切实加强党的领导，确保“十三五”规划目标任务顺利实施。要抓好“十三五”规划的落实，认真做好规划任务的分解，做到责任到部门、责任到人，做到统筹安排、合理布局、把握节奏，努力把医院改革与发展的顶层设计转化为广大职工推动科学发展的自觉行动，以规划的扎实落实引领医院的科学发展；要全面加强党的建设，坚持全面从严治党，坚持党委领导下的院长负责制，建立健全党建工作制度，不断提高党员干部推动发展的能力，为实现“十三五”规划目标奠定坚实的思想和组织保证；要加强工会组织建设，充分发挥职代会在医院民主管理中的重要作用，不断提高工会工作水平，调动一切积极因素，着力形成团结一心干事业、齐心协力谋发展的良好氛围。
最后，李长勤强调，目前，医院改革发展的任务十分繁重，千斤重担需要众人挑，希望全体代表和全院干部职工要胸怀大局，居安思危，进一步认清形势，进一步抢抓机遇，进一步强化落实，积极主动融入到医院发展建设上来，同舟共济，改革创新，锐意进取，为顺利完成医院发展第十三个五年规划目标任务，为加快推进区域医疗中心、建设高水平医科大学附属医院而努力奋斗！
会上还表彰了2015年度先进集体、先进个人，医疗工作突出贡献科室和个人等。
大会在庄严的国歌声中胜利闭幕。
李长勤：践行五大发展理念 加快推进区域医疗中心建设.doc
供稿:宣传科 作者：周苏 摄影：马骁勇 编辑：和树芸
